Чехия Информация о минимальной заработной плате и налогах.

Минимальная заработная плата в Чешской Республике определена в размере 15 200 чешских крон (CZK) брутто по состоянию на 2021 год. Эта сумма рассчитывается ежемесячно. Налоговая система в Чешской Республике основана на системе подоходного налога, которая прогрессирует по разным ставкам в зависимости от уровня дохода. На 2021 год действуют следующие налоговые ставки: - ставка налога 15% на первые 1 701 984 чешских крон дохода - ставка налога 23% для части дохода от 1 701 985 чешских крон до 3 403 968 чешских крон. - Ставка налога 32% для доходов свыше 3 403 969 чешских крон. Кроме того, в Чехии также выплачиваются взносы на социальное обеспечение. Эти премии делятся между работодателем и работником. Общая ставка премии составляет 34,8% от брутто-зарплаты. Премии используются для медицинского страхования, пенсионного страхования, страхования по безработице и других услуг социального обеспечения. В Чехии работодатели также обязаны удерживать подоходный налог из заработной платы своих сотрудников. Удержание подоходного налога производится автоматически из брутто-зарплаты работника каждый месяц. Эта информация основана на минимальной заработной плате и ставках налогов, действующих на 2021 год. Налоговые ставки и суммы минимальной заработной платы могут со временем меняться, поэтому важно уточнять у властей самую актуальную информацию.