Информация о минимальной заработной плате и налогах в Узбекистане.

Информация о минимальной заработной плате и налогах в Узбекистане следующая: Минимальная заработная плата: по состоянию на 2021 год минимальная заработная плата в Узбекистане определена в размере 734 000 узбекских сомов (узбекских соми), что на 1,7% больше, чем в 2020 году. Эта заработная плата представляет собой минимальную заработную плату, которую должен получать работник, работающий полный рабочий день, за месяц. Налоги: Налоговая система в Узбекистане имеет сложную структуру. Существуют различные налоги, такие как подоходный налог, корпоративный налог, налог на добавленную стоимость и другие виды налогов. Ставка подоходного налога, вычитаемого из заработной платы работников, варьируется в зависимости от уровня их доходов. По мере увеличения уровня доходов увеличивается и ставка налога. Налоговые ставки в Узбекистане обычно варьируются от 7,5% до 22%. Кроме того, работодатели в Узбекистане также производят удержания из заработной платы своих сотрудников и платят взносы социального страхования. Хотя эти премии выплачиваются работодателями, некоторые из них выплачиваются путем вычета их из заработной платы работников. Размер страховых взносов варьируется в зависимости от заработной платы. В Узбекистане налоговая система и правила минимальной заработной платы могут время от времени обновляться. Поэтому важно подтверждать самую актуальную информацию с официальных сайтов или органов налоговых и трудовых органов.